Fokus der Schulung
Höchstleistung im Team
Du willst Leistungspotenziale deines Teams heben? Das gelingt dir, wenn individuelle Stärken und teamdynamische Prozesse in Balance und am Teamziel ausgerichtet sind. Dann klappt es auch mit der geteilten Verantwortung und der Lernkurve.
In der zweitägigen Schulung lernst du, Dysfunktionen im Team zu erkennen und effektiv zu lösen. Wir zeigen dir, wie du dein Team zu einer Einheit entwickelst, die kontinuierlich lernt und ihre Wertschöpfung an den Unternehmensbedürfnissen ausrichtet. Du erfährst, wie du deine Beobachtungen validierst, ein gemeinsames Problembewusstsein schaffst und passende Maßnahmen initiierst, die eine Verantwortungsübernahme der Teammitglieder ermöglichen.
Geeignet für: Agile Coaches, Organisationsentwickler:innen, Scrum Master, Agilist:innen, Teamleiter:innen, Abteilungsleiter:innen, Personalentwickler:innen, Produkt- und Projektmanager:innen, Head of Agile, Kulturmanager:innen, laterale Führungskräfte
Voraussetzungen: Grundlegendes Wissen von agile Prinzipien und Praktiken
Zertifizierung: it-agile Zertifizierung
Dauer: 2 Tage